Senior HR Manager

Sehati Jaya Bangunan · 📍 Nusa Dua, Bali · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Sehati Jaya Bangunan, sebuah perusahaan konstruksi terkemuka di Bali, sedang mencari seorang Senior HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang dan membutuhkan seorang profesional HR yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik dan efisien.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkontribusi pada proyek-proyek konstruksi yang menarik di Bali.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan yang sedang berkembang, kami sangat berharap Anda akan melamar posisi ini.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola semua kegiatan HRM mulai dari rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan hingga manajemen kinerja dan hubungan industrial.
  • Membangun dan mengelola hubungan yang baik dengan manajemen perusahaan dan karyawan.
  • Membuat dan merevisi kebijakan HRM yang sesuai dengan peraturan dan praktik terbaik.
  • Melakukan evaluasi kinerja secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Menangani masalah hubungan industrial dan menyelesaikan konflik dengan cara yang profesional.
  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait HRM.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Memiliki gelar sarjana atau master dalam bidang HRM, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Memiliki minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HRM, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman sebagai HR Manager.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan perundang-undangan terkait HRM di Indonesia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Memiliki pengalaman dalam mengelola tim HR yang besar.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik.
  • Memiliki sertifikasi HRM yang diakui secara internasional akan menjadi nilai tambah.
    • Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait